Meer minder tegen minder minder
Ik heb het dan toch voor elkaar. Vier jaar geleden al eens genoemd tijdens een bedrijfsfeestje, twee jaar geleden daar serieus mee aan de gang gegaan. Het generatiepact. Meer minder werken tegen minder minder verdienen. Werkgever stond niet te juichen. Één dag minder, daar moest hij aan meewerken, met tegenzin. Maar twee dagen minder, out of the question. En nu heb ik het toch voor elkaar. Het kost wat moeite, maar dan heb je ook wat. Een enge ongeneeslijke ziekte werkt zeker in je voordeel. Ik krijg een generatiepact. Nul dagen werken, vijfenzeventig procent van je loon en honderd procent pensioenopbouw. Is dat nog eens een deal!
Volgende keer ga ik het over mijn pré-pensioen hebben.
7 reacties
Dat klinkt als een Top Deal
Goed voor elkaar!
Pracht deal .
Gaat je werkgever nu nog een afscheidsfeestje voor jou organiseren , of kan dat er niet meer af ?
Ik denk het nog wel. Ben sowieso nog tot volgend jaar augustus in dienst.
Hey Zweef, zeer mooie deal voor jou en hier herkenbaar omdat mijn man nu 80 procent werkt, 90 procent van zijn loon en 100 procent pensioenopbouw.
Natuurlijk heel wat anders dan die nul dagen werken van jou en de reden daarvan, maar is die rot ziekte toch nog ergens goed voor!
J. en ik maakten beiden gebruik van het generatiepact. 80% werken, 90% loon en 100% pensioen opbouw. Hij heeft een IVA uitkering aangevraagd. Die wordt overgemaakt aan werkgever en aangevuld tot 100% gedurende 2 jaar. Hij blijft ook 2 jaar in dienst. J. is Sedert maart 63 jaar. Ik zelf ga per 1 januari a.s. met pensioen. Ik ben sedert maart 60 jaar.
""Natuurlijk heel wat anders dan die nul dagen werken van jou en de reden daarvan, maar is die rot ziekte toch nog ergens goed voor!""
Die klote ziekte is helemaal nergens goed voor. NERGENS!!!!!!!!!!