Een fikse tegenvaller

Het gaat niet goed met mijn gezondheid en dus wordt ik in het AVL ziekenhuis voor de 9e keer weer geopereerd aan de tong. Ondanks dat we met Covid zitten gaat de operatie door en zal plaats vinden op 15 september 2021. Hoe moet ik dit nu weer verkopen op mijn werk? Ik weet al een tijdje dat het eraan zit te komen maar heb het nog niet verteld. Het lijkt me beter om te wachten totdat de datum definitief is.

Wel dring ik steeds vaker aan om vervanging te regelen, zeker met vakanties of onverwacht verzuim. Mijn collega die geacht wordt mij waar te nemen bij afwezigheid zegt dat hij zich niet meer gaat verdiepen in mijn werkzaamheden. Nog 2 jaar en dan gaat hij met pensioen dus dat ziet hij niet meer zitten. Niemand heeft de tijd om mij te vervangen tijdens afwezigheid dus biedt mijn leidinggevende aan om dit in noodgevallen te doen. Ik maak een uitgebreide gebruiksaanwijzing over de belangrijkste zaken die ten alle tijden doorgang moeten vinden. Helaas vind ze het te bewerkelijk en lukt het haar niet. Vervanging vindt ze nog steeds niet noodzakelijk.

Dan komt het moment dat ik mijn leidinggevende moet vertellen dat ik weer enige tijd afwezig zal zijn. Haar reactie is heel vriendelijk en meelevend. Tijdens mijn afwezigheid zal de consultant van het programma waar ik mee werk de noodzakelijkste werkzaamheden met betrekking tot de procedures bijhouden. Ik hoef me geen zorgen te maken. De rittenregistratie en het verwerken van de cq enquêtes is minder belangrijk en moet maar wachten tot ik weer terug ben. Ik heb andere zaken aan mijn hoofd en vind alles prima.

Namens de afdeling kwaliteit ontvang ik een week na de operatie een heerlijk pakket met biologische sapjes. Wat een verrassing, dit is de eerste keer in al die jaren dat er een positieve verrassing namens deze afdeling komt. Later ontvang ik ook nog een hele lieve beterschap kaart waarin alle collega's iets opbeurends hebben geschreven.